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关爱青年人才，构建美好家园，徐工人才家园项目进展顺利

关爱青年人才，构建美好家园，徐工人才家园项目进展顺利

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导读: 近日，公司董事长、党委书记王民来到徐工人才家园项目施工现场，对项目的建设进展情况进行检查色彩管理、调度和指导。公司党委常委、副总经理韩冰、工润公司副总经理靳冠勇现场汇报了人才家园项目的整体建采取摹拟滤波和数字滤波想结合的技术设情况。 ...

近日，公司董事长、党委书记王民来到徐工人才家园项目施工现场，对项目的建设进展情况进行检查、调度和指导。公司党委常委、副总经理韩冰、工润公司副总经理靳冠勇现场汇报了人才家园项目的整体建设情况。

徐工人才家园项目是徐工集团2012年的重大项目。该项目位于经济技术开发区总部经济园内，占地面积约50亩，总建筑面积约9.1万平方米，包括4栋18层住宅和8栋11层住宅，共1280套住房。住房建成装修后，将配置基本生活所需的家俱、家电。该项目今年1月底正式开工，目前11层住宅主体结构已经封顶，18层住宅主体结构在挤塑料进程中预计6月中旬封顶;7月中旬将完成所有楼的二次结构施工，并同时穿插进行室内外墙的粉刷工程，10月底完成装修工程和室外工程，预计1蹦蹦床1月底工程全部完工，再利用一个月的时间进行家俱、家电安装，计划12月底整个项目竣工验收并交付使用。

王民董事长对公司人才工作非常重视，多次强调人才在公司变革发展中的重要同时也决定了的拉力实验机的结构作用，尤其关心关爱各类人才，高度重视人才保障工作，多次调度15、3D打印用材料徐工人才家园项目的工程建设情况。这次来到施工现场，不仅察看了整个工地，而且详细询问了安全、质量、进度、造价等各个工雾化器程环节，并对暖气、燃清扫车气、绿化等生活配套设施的推进提出了要求。在视察样板房时，王民董事长从人性化的角度出发，从细微处着手，对生活设施的配置逐一提出了修改建议，如电视机的安装高度、暖气片的尺寸大小、台灯的增设、洗漱用品的摆放位置等。他指出，企业的竞争是人才的竞争，企业的发展需要人才去支撑。人才家园项目是徐工集团的“民心工程”，通过这个工程服务集团的变革调整和裂变发展，吸引和留住优秀人才，要让青年人才有一个舒适的居住环境，为他们解决后顾之忧，让他们在徐工能够安心工作，为徐工集团聚力3000亿奋斗，为徐州工程机械事业的发展多作贡献。

随着徐工集团经营规模的快速扩张，对人才的渴求也日益剧增。去年集团已从全国各重点院校招聘了1000余名应届本科以上毕业生，今年又从全国27个省市的40余所211院校中招聘近3000名本科生、硕士、博士进入集团工作，明年集团还将继续在全国全球招聘专业技术人才，优秀人才的集聚将助力徐工集团向“千亿元、国际化、世界级”目标冲刺。